岗位职责：
1、 参与管理咨询项目谈判
2、 制订管理咨询项目建议书
3、 独立为客户（企业、政府）做管理诊断
4、 独立为客户（企业、政府）制订战略规划、文化建设、人力资源、组织结构、市场营销、流程设计等方面的咨询方案
5、 独立完成项目建议书、可行性报告。
6、 辅助客户实施咨询方案
7、 为客户作常年管理顾问
考核内容：
1、在市场开发、项目谈判中的作用；
2、客户的满意程度；
3、操作项目的市场影响；
4、完成项目的时间及成本。
招聘条件：
1、工商管理、经济、财务、营销及相关专业本科以上学历；
2、在企业战略、区域经济、人力资源、组织发展、营销和运营管理等职能领域有深入研究和实践经验；
3、具备良好的沟通能力，优秀的分析能力、决策能力以及解决复杂问题的能力；
4、有三年以上企业管理经验，熟悉咨询流程，有管理咨询经验优先；
5、有良好的文字表达能力，熟练使用Word/Excel/Power Point等办公软件；
6、具有强烈的进取精神，良好的团队合作能力；工作作风严谨、细致，具责任心和敬业精神，刻苦耐劳，能在压力下工作以积极心态工作；
7、能够适应长期出差；
8、有注册咨询工程师资格者优先。
招聘人数：2人
